Заполнить анкету
 
Заполнить анкету

Что спрашивают на собеседовании во Вкусно и точка

Какие будут задавать вопросы? Будет ли сложно? Все о первом собеседовании в предприятие Вкусно и точка!
Заполнить анкету
Собеседование в "Вкусно - и точка" обычно начинается с первичного телефонного интервью или личной встречи с менеджером по персоналу. В рамках собеседования могут задаваться вопросы о вашем опыте работы, навыках, мотивации и целях, а также о вашем понимании работы в сфере быстрого питания. В зависимости от позиции, могут проводиться дополнительные этапы, такие как тесты на знания и навыки, или встреча с будущим руководителем.

Подробнее о процессе:

  • Первичный отбор:
    Первичный отбор кандидатов обычно проводится по телефону или при личной встрече с рекрутером.
  • Вопросы на собеседовании:
    В рамках собеседования могут задаваться вопросы о вашем опыте, навыках, мотивации и целях, а также о вашем понимании работы в сфере быстрого питания.

    Например, вас могут спросить:

    • Расскажите о себе.
    • Почему вы выбрали нашу компанию?
    • В чем заключаются ваши обязанности?
    • Как вы взаимодействуете в команде?
    • Какова ваша идеальная рабочая среда?
  • Дополнительные этапы:
    В зависимости от вакансии, могут проводиться дополнительные этапы, такие как:
    • Тесты на знания и навыки.
    • Встреча с будущим руководителем.
  • Оценка навыков:
    Важно продемонстрировать свои навыки, например, умение работать в команде, общаться с клиентами и решать проблемы.
  • Обратная связь:
    После собеседования вам, как правило, сообщают о принятом решении.

Рекомендации:

  • Подготовьтесь:
    Изучите информацию о компании, вакансии и типичных вопросах на собеседовании.
  • Будьте уверены в себе:
    Продемонстрируйте свою мотивацию и интерес к работе в компании.
  • Будьте вежливы и профессиональны:
    Ведите себя уважительно и дружелюбно по отношению к интервьюеру.
  • Задавайте вопросы:
    Не стесняйтесь задавать вопросы о вакансии и компании.

Зарплата

Зарплата по разным вакансиям во Вкусно и точка складывается из нескольких составляющих: расположение ресторана и должность работника. Ниже приведено несколько примеров средней заработной платы по различным должностям и регионам.

Одна из самых высоких зарплат во Вкусно и точка у работника предприятия на 29-м км. Новорижского шоссе (Московская область, Красногорский район) - 168 000 руб.

Самая низкая зарплата во Вкусно и точка у работника предприятия в пос. Сосенское на ул. Александры Монаховой: 142 000 руб.

143421 Московская обл., Красногорский р-н, автодорога Балтия, км 21-й, стр. 1
161 000 руб.
123104 Москва, улица Большая Бронная, дом 29
142 000 руб.
107014 Москва, улица Русаковская, дом 26
142 000 руб.
143421 Московская обл., Красногорский р-н, 25-й км автодороги Балтия (слева)
161 000 руб.
141011 Московская обл., г. Мытищи, ул. Коммунистическая, д. 10, корп. 1
142 000 руб.
129223 г. Москва, пр-кт Мира, д. 123А
142 000 руб.

Процесс трудоустройства

Заполнение анкеты
Для начала нужно заполнить анкету, выбрав интересующую вакансию и указав свои контактные данные. Подробнее: Анкета.
Звонок из отдела кадров
После того, как анкета отправлена - необходимо подождать некоторое время прежде чем сотрудник отдела кадров рассмотрит ее и перезвонит
Прохождение собеседования
После назначения даты собеседования оператором необходимо приехать на встречу в назначенное время. Подробнее: Как проходит собеседование.
Выход на работу
После успешного прохождения собеседования можно выходить на свою первую смену!
  • Документы, необходимые для трудоустройства
    Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность, трудовая книжка, кроме случаев, когда трудовой договор заключается впервые, СНИЛС (при отсутствии - помогаем в изготовлении), военный билет (только для военнообязанных и призывников). Подробнее: Какие документы нужны.
  • Минимальный возраст: 15 лет
    Только для вакансии: работник предприятия. Для всех остальных вакансий минимальный возраст - от 18 лет. Подробнее: Со скольки лет можно работать.

Вкусно и точка в цифрах

  • 850
    пунктов быстрого обслуживания открыто по всей России
  • 60000
    сотрудников работает на предприятии
  • 30
    лет компания работает на российском рынке
  • 99%
    директоров компании изначально приходили на должность работника